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定制工作服要注意之*三项、要为不同岗位定制不同工作服
一个企业特别是经营生产加工的企业，会拥很多的部门来完成工作，那么对于不同工位的的员工来讲，定制的工作服应该是不一样的。比如说办公室人员的工作服要正式，给客户一种正规感，而车间人员的工作服要舒适，不能影响生产操作。
企业选择款式的工作服定制公司，保证工装的质量，通过工作服来彰显企业的魅力。
工作服款式，有否细节设置，效果大相径庭。南通工作服定制的小编介绍比如说工作服两边是同质同色同形同量的材料，它们的度量关系是均衡的，而一旦改变其中一部分的质和色，两者在视觉上就失去均衡感。 或者同样的材料，一边颜色很深，一边颜色很浅，两种情况都会打破均衡；这就是分量的作用。工作服在设计中，应充分运用质和色使左右之间关系达到均衡状态。
工作服是企业，社会团体或个人等为了工作需要而特制的服装。系工作服厂家根据客户的要求并结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等，从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多个方面去考虑，以提供佳设计方案，为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。工作服在提升企名字等的制服，企业员工都穿着定制工作服走到哪里都是一个流动的广告。

在帮企业进行工作服定制的过程中，总结出的4点注意事项，下面与大家分享一下： 
款式:男性工作服的款式可以通过整件衣服的长短、肥廋以及领驳头、开叉、纽扣、和口袋等部位的变化来体现。 
装横:工作服装潢较讲究。如有塑料袋整装、带衣架，有时还带有备用扎，商标精致并缝制于内衣口袋等。
做工:先要看工作服左右两边，尤其是驳领口袋，是否完全对称平整;纽扣、口袋位置是否准确端正;袖、领、前襟，及整体熨烫是否平整服贴;后看针脚是否匀称，缝线、纽扣与面料色泽是否一致或协调，有无线头等。 
质地:挑选工作服面料以毛涤面料为好，其料结实、挺括，保型性强，价钱也便宜。
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